Cette application n'est pas un contrat de travail mais est simplement destiné à évaluer l'aptitude à l'emploi. C'est la politique de Institut de recherche sur l'hydrogène pour fournir un emploi égal à toutes les personnes qualifiées, sans discrimination fondée sur le sexe, la race, la couleur, la religion, l'âge, l'origine nationale, la citoyenneté, le handicap, le statut de vétéran, ou tout autre statut protégé en vertu de locaux, Etat fédéral ou de droit. Il est également la politique du Institut de recherche sur l'hydrogène avoir la possibilité de mener des vérifications préemploi en avant une offre d'emploi est faite. Si une offre est faite, de l'emploi mai subordonnée à la réussite d'un pré-criblage des médicaments d'emploi et / ou un examen médical. Cette demande restera actif pendant 3 ans
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